C/P值超低
抽獎期望值約=1元
大部分的人參加抽獎都是看禮物是什麼？卻忘了可以計算期望值，導致期望值<1元的抽獎搶破頭，期望值好幾元的卻乏人問津。
FB的抽獎是史上最好計算期望值的，因為只要用總獎金除以總分享人數，就會得到答案。我自己的觀察是大部分大廠商辦的抽獎雖然是抽iPhone、AirPods，但期望值很常<1元，反而是小餐廳辦的抽獎，如果知道的人比較少，卻有機會期望值>1元。有時會發現金額和分享數量除起來將近10元，這時候就要仔細看了，通常是好幾篇文章一起抽一次，要將總量加起來才是真的C/P值。但不要真的去把總量加起來，時間的浪費絕對不值。
至於那些明明是小店卻送10支iPhone，期望值>10元的，不用考慮一定是假的。看到這種抽獎我都會私訊朋友跟他說可以把文章刪掉，免得更多人被騙，最後也都證明抽獎是假的，屢試不爽。
那餐廳打卡呢？
沒錯，餐廳打卡的C/P值是遠高於抽獎的，原因很簡單：參加抽獎的人來自全台各地，真的屬於該店的消費族群，可能只有1/10，其他9/10會來抽獎，但沒抽到就不會繼續關注該商店。但會在你餐廳打卡的人通常是住附近，他們的臉書曝光就很有價值，優惠10元、20元也就不奇怪了。
比賽例子：北港媽祖醫院攝影比賽
10月時，我在北港媽祖醫院實習，要離開的前兩天，無意間看到他們正在辦攝影比賽。因為平常有在關注抽獎期望值和比賽獎金，所以馬上就發現這個比賽的C/P值高得誇張。
- 一來，他是鄉下的醫院，主要的患者是長輩，會參加攝影比賽的人一定少。
- 再來，他的比賽獎金高得誇張，即使是都市辦的攝影比賽也未必有這麼高，第一名的獎金幾乎跟同時期中國醫的創意競賽「總獎金」一樣多。
- 最重要的是，他的投稿流程相當複雜，拍照要換證，徵求病患同意，還要把相片洗出來寄過去，而不是單純交電子檔。
因此，我沒考慮就決定要投入比賽。在要離開的那天，撥了兩小時空檔，用我Asus手機的中階相機去拍照，最後得到優選，賺了3000元。3000元，保守估計也至少是抽獎1000次的期望值，你還覺得抽獎C/P值高嗎？
個人品牌
臉書演算法
你有注意到自己很少看到不熟朋友的動態嗎？這不是因為他們沒在發文，或他們的讚數不多，而是因為臉書發現你對於他們的文章不太理會，漸漸的演算法就降低他們的文章對你的權重。
如果你曾經觀察過，那些每天都在抽獎的朋友，通常讚數都不會超過1、2個，哪天真的想發重要的文章(如請益、公告…)，也會因為臉書演算法的影響，觸及人數大幅減少。
如果遇到真的想分享的抽獎活動，如很支持的環保團體(下圖)，建議分享時加上一段自己的話。這段話最好是自己的想法，而不是「抽抽抽」這種沒意義的話，讚數會從個位數上升到數十個，這樣的分享才是真正有效的。
比賽：輸了小賺，贏了大賺
參加比賽的經驗是相當可貴的，即使輸了也沒有損失，甚至還為你找到更好的機會，所以算小賺。如果真的得獎了，能為自己的人生經歷添上一筆，就是大賺。
他人印象
耶魯大學最多人上的快樂學課程《The Science of Well-Being》指出，如果你跟別人提到你的「物質」享受(如iPhone、AirPods)，他人對你會有「喜歡購物、自我中心」等較為負面的感覺；但如果是分享「經驗」(如餐廳打卡、參觀展覽、參加比賽)，則會覺得你「幽默、友善、開朗」。
由此可知，參加比賽、打卡在他人的印象中優於抽獎。
總結
綜合上面三點所述，抽獎不賺、毀損個人品牌又讓人印象變差；比賽賺錢、能打造個人品牌又讓人喜歡你，兩者互相比較，高下立判。停止抽獎，開始比賽，勢在必行。
